供电所长述职报告。

zuowen 0

供电所长述职报告。

我担任供电所所长两年来以来,在地方党委政府的正确领导下,认真依照岗位目标责任要求,扎实抓好各项工作任务的贯彻落实以促进茅村镇经济的发展,积极服务于地方经济为己任,在全所干部职工的共同努力下,为我镇的工农业快速发展奠定了坚实的基础,提供了有力的保障。 现将本人两年来履行职责、思想学习、工作情况方面情况汇报如下:

一.认真贯彻执行党的路线、方针、政策与镇党委政府保持高度一致,坚决贯彻执行富民强镇政策。

保证供电所在农村方针政策和地方党委、政府重大决策的贯彻和落实,是供电所的一项重要任务。作为供电所支部书记、所长,我积极结合我镇实际的情况,认真研究贯彻意见,及时传达到广大党员和干部、群众中去,并狠抓落实。一是坚持党的基本路线,坚持以经济建设为中心,确立了“树形象,展新姿,积极开展优质服务”,坚持“人民电业为人民”的服务宗旨和工作思路,组织全所职工集中力量发展生产力,优化供用电环境。二是在面临农业结构调整和农村经济高速发展,农村群众的生产生活快速提高,农村电力的供应出现矛盾的情况下,大力加强供电所精神文明建设,大力加强党风廉政建设,大力加强思想政治工作,促进供电所两个文明建设快速发展,职工工作作风的转变和提高。三是围绕改革发展稳定的大局,不折不扣地推动党在农村各项方针政策的落实,扎扎实实的搞好电力设施的改造、维修,积极拓展开辟电力市场,保障全镇工农业生产的安全、稳定、可靠供电。

二.勤奋学习,努力提高思想政治素质和贯彻执行为人民服务宗旨近年来,本人始终做到政治坚定,思想上始终与党中央保持一致,坚持学习,注重提高自身思想政治素质,始终把理论和业务学习放在首位。着重学习马克思主义理论、邓小平理论和“三个代表”重要思想。认真学习胡锦涛总书记一系列重要讲话,认真学习法律常识、市场经济知识、电力科技知识和上级有关文件。

通过学习,进一步提高了贯彻实践“三个代表”的自觉性和坚定性,保持了与时俱进的精神状态。能够切实的理论联系实际,扎扎实实的开展各项工作;严格贯彻执行上级和地方党委政府的决策,积极配合地方政府做好社会稳定工作,高度的与党组织保持一致,坚定信心,不怕劳苦,为地方经济发展尽心尽责。

三.稳定社会,全面整改设备,落实安全生产,改善用电环境,保障经济发展以对党和人民高度负责的态度,认真分析当前农村经济社会形势,稳定社会,把握大局,坚定信心,把实践宗旨的落脚点放在做好本职工作上,集中精力解决好本镇经济和社会发展中的实际问题,打破用电瓶颈,积极改善用电环境,促进和保持我镇经济持续稳定增长,并为加快发展创造有利条件。

一是配合政府支持国家建设,改造落后的用电村,稳定社会。二00四年二月份,为了更好的支持徐北绕城高速的顺利开工,我带领大伙走村串户,上门对农户进行做思想工作和说服开导,以保证我们的线路施工改造工程的顺利进行。同时,我带领大家至现场研究线路改造方案,克服了天寒地冻的种种不利因素,比公司要求的时间提前了10 余天完成了施工改造任务。

2004年4月28日,为解决断电达2个多月之久的大山村的燃眉之急,按照镇党委政府指示精神,我带领全体职工连续奋战,每天早5:30既到工地,投入50余人,工作13小时之上,放弃了“五一”黄金长假,奋战在大山村切转电源供电工程工地上。5月20日,最后一家用户通上了电。,从根本上解决了大山村的供电秩序和用电需求。7月份,为配合镇政府对50万线路下20多户居民拆迁工作的顺利进行,我组织施工队在2天内拆除了废弃线路,3天架设了1.1KM的新居民小区线路,并为拆迁户建房装设了临时用电箱25个,最有力的支持了稳定社会,支持发展。

二是积极改造落后的设备线路,加快农村经济的发展,打破用电瓶颈,保障工农业生产生活用电。随着我镇个私经济的飞速发展,供用电的各种弱点也逐渐暴露出来。10KV114#留武线自2004年起,由于供电线径细,造成沿线的厂矿企业居民用户无法正常用电,生产生活无法得到保障。在得到这些意见后,我带领有关人员积极进行实地丈量,勘察线路走向,定位杆基,积极向县供电公司申请改造线路,经过多次申请,供电公司终于同意了我们的改造计划,投资160多万元改造留武线。

2005年五一前夕,为争取时间施工,我带领全所职工连续奋战两天两夜,在春季落谷之前,奠定了良好的施工基础。五一期间,我和职工同志们放弃了长假,连续奋战一个月,顺利完成了线路改造任务,最大限度的满足了沿线的工农业生产,居民生产生活的用电,为我镇经济的发展奠定了基础,打破了用电瓶颈、桎梏。目前,我所又把10KV113#农一线,就是从茅村至赵庄的高压线路的改造工作纳入了申请和改造计划,准备于2005年内进行改造。逐步把茅村镇的用电桎梏一一解掉,促进和保障我镇的经济发展。

四.深入开展优质服务,加强自身的政治素质的培养,当好“电保姆”我深知优质服务是我们企业的生命线,做好优质服务工作也是我工作中的重点,决不可马虎、懈怠。为农村个私企业做好后盾和“电保姆”,成了我的当务之急,为了最大限度的解除企业的后顾之忧,我带领大家制订了各种便民措施,并开展便民服务,急客户所急,想客户所想,及时的解决客户在用电过程中所遇到的困难,并且开通了用电绿色通道,设立服务热线,把我办公室的电话对社会公开,设立监督电话和举报电话,及时解决群众反映的问题。同时对社会公开承诺,广泛的开展便民、为民活动,上门为军烈属、老党员、五保户、企业进行服务,取得了群众的信任和认可,并且聘请了人大代表和退休老职工为行风监督员,并定期召开监督员会议,听取意见和建议,改进工作作风。

平日我以一个共产党员的标准严格要求自己,在节日期间没有收受任何职工、任何单位、任何人的金钱,更没有收受任何用电客户的金钱、礼物和礼品。节日期间对送礼者能当场谢绝的当场婉拒,不能当场谢绝的通过其他方式谢绝,保持了一个共产党员的先进性和纯洁性。在思想源头上,以实践“三个代表”重要思想为主题,以党性、党风、党纪教育为主线,我带领全所党员干部深入开展了党的宗旨教育,反腐败形式教育,勤政廉政教育、警示教育、和党纪政纪条规教育等活动。

利用身边人,身边事,教育党员干部,从中吸取教训,引以为戒。通过一系列的教育活动的开展,提高了广大党员干部党性觉悟,增强了拒腐防变的能力。身教重于言传,一年中全体职工没有发生一起党风、行风、廉政方面的问题,没有发生一次向客户吃、拿、卡、要的事件和违法违纪案件,在全社会树立了良好的电力形象。两年来,本人尽了自己的努力,取得了一些工作成绩,但是这些都是在我们镇党委政府的正确领导和大力支持分不开的,与我们全体职工的努力奋斗分不开的, 我清醒地认识到自己存在的差距,表现在政治理论素质和业务水平不高,理论学习不够系统深入,业务知识学习不够;在工作方法上,有时过于急躁,无意伤害了一些同志的感情等等。

今后,我要发扬优点,克服不足,从学习和实践好“三个代表”重要思想入手,努力使自己在思想上、政治上、作风上、纪律上有明显的改进和提高,强化理论学习,提高自身素质,改进工作作风和工作方法,提高工作能力,尽心尽职履行好工作职责,振奋精神,开拓创新,服务“三农”为我镇经济建设和供电事业的发展作出更大的贡献!以上述职报告恳请领导和同志们批评指正。

供电所上半年工作总结

强化安全生产监管力度,防范重伤和事故发生。面是我整理的供电所上半年工作总结,欢迎大家阅读参考,希望帮助到大家。

篇一:供电所上半年工作总结 *年是是公司不断取得新成果,谋得新发展,实现新突破的一年。一年来,我在中心所所长书记岗位上工作,以党的指导思想为指导,以发展为主题,以改革创新为动力,以优质服务为宗旨,以创一流同业对标为主线,以实现经营目标为中心,抓住安全生产、降损节能和电费回收三个关键,在公司的正确领导和全所员工的倾情配合、共同努力下,完成了全年的目标任务。现将一年来主要工作汇报如下:

一.咬住目标,倾力而为,主要工作目标取得新成果。

一.以安全管理为重点,不断增强全员安全生产意识。 安全生产局面稳定。

全年实现了“六无、一杜绝、一控制、一实现”的安全生产目标。 强化安全生产监管力度,防范重伤和事故发生。一是抓好员工的安全教育和规程学习,坚持每周搞一次安全教育活动,每月召开一次安全生产例会,着重加强安全员、工作负责人、工作票签发人、工作许可人的管理和技术培训,提高他们的技术素质和安全意识;二是抓好线路、设备管理,做好危险点分析与控制,及时消除隐患;三是抓好现场安全管理,严格执行两票三制,严厉查处违章现象;四是抓好安全性评价工作;五是开展安全大检查,做到检查有计划、有组织,评比有内容、有结果、有改进措施,检查结果与安全奖挂钩,通过检查来促进安全管理不断发展。

最终全面完成了安全目标。

二.加大线损管理、电费管理和回收力度。 生产经营形势喜人。

*年我围绕年初确定的管理目标,狠抓管理降损和技术降损两大环节,从全面推行无功就地补偿,台区考核,线损分级管理,严格考核兑现入手,把降损增效工作抓到实处。1—11月份共完成售电量1735万kwh,比上年同期增长

5.4%,非专线线损率为14%,所属六个乡所的线路损率都完成在公司下达的指标内。当年电费回收率为100%,历年电费回收率为50%;

三.认真开展了用电抄核收效能监察工作和用电营销普查工作,进一步规范了用电抄核收行为。

四.全面启动了营销自动化系统。实现了营业厅微机开票收费,促进了电费管理工作

五.以优质服务为宗旨,强化行风建设工作

六.以供电所管理为龙头,班所建设工作取得新突破。

七.以开展党先进性教育活动为主线,不断加强党的建设和精神文明建设。

二.正视困难,寻找差距,积极化解工作中存在的难题和问题 过去的一年,我对自己高标准、严要求,扎扎实实地做了一些工作,也取得了一些成绩,但这些成绩的取得,是紧紧依靠公司正确领导以及公司各职能部门大力支持和的结果,是中心所党政班子团结奋斗、共同努力的见证,更是全所广大党员、干部和员工励精图治、负重攀登的结晶。

取得的成绩已成为过去,没有任何理由自满自足,必须清醒地看到,摆在面前的困难和问题还很多,压在肩上的担子仍然非常重,急待解决的问题也不少。

一.工作方面存在的问题和困难 在总结工作,肯定成绩的同时,我也清醒地看到了工作上的不足和面临的困难。

1.安全方面:

1.安全考核不到位、不完善;

2.安全意识不到位;

3.两票执行规范不到位;

4.现场安全措施不到位;

5.安全活动不到位。

2.经营方面:

1.线损管理不到位;

2.电费清缴盘点不到位;

3.计量工作不到位;

4.业扩报装管理不到位;

4.工作质量考核不到位

5.工作中执行力不到位

6.员工综合素质与现代企业管理的要求差距较大。

二.自身存在的不足

1.有待继续加强政治、业务学习,加速提升自我,以适创一流供电企业的需要。

2.有待进一步解放思想、更新观念、创新工作步子的还要加大加强工作的。

3.有待进一步加强工作的原则性,敢于打破情面,加大监督考核力度。

4.对员工和下属批评多、表扬少,有急躁情绪,批评下属考虑能否接受少。

存在困难和差距并不可怕,关键是要有正视困难和差距的勇气,自强不息的精神,奋起直追的行动。正视困难和差距,是为了更好地开创未来。    

三.认清形势,抓实工作,创新发展,把枫江中心所*年各项工作推上一个新的台阶 *年我们继续坚持以党的指导思想为指导,在公司的正确领导下,团结和带领中心所全体同仁大力弘扬艰苦奋斗的创业精神,实事求是的创新精神,与时俱进的进取精神。

紧紧围绕公司的改革发展目标,以公司总的工作思路为指导,以“三抓一创”抓发展,抓管理,抓对伍,以创一流同业对标为主线,以供电所管理为龙头,积极贯彻落实公司的各项规章制度;牢固树立“责任重于泰山”的思想,坚持五入手,大力夯实安全生产;牢固树立以客户为中心的营销理念提升优质服务水平和企业形象,本着“以质量和服务求市场,销售电力销售形象”的营销方针大力拓展电力市场;全面推行工作质量考核,通过争创一流企业、供电所规范化建设以及农电管理年活动的开展全面提升安全管理、生产管理、营销管理水平;最终以提高供电可靠率、电压合格率、降低线损率、完成电费回收率为突破口,全面完成各项生产经营指标,具体应抓好以下八个方面的工作:    一抓员工的再教育,提高队伍的整体素质 “两改”后随着“三公开”,“四到户”,“五统一”的实施,对电力员工队伍的素质提出了更高的要求,建设一支高素质的供电队伍已迫在眉睫。为此应把积极开展政策教育、宗旨教育、法制教育、工作方法教育以及开展业务技能培训摆在首要位置。逐渐造就一支有强烈的社会责任感和使命感,文化素养高,富有创新精神和进取心,技术业务能力很强的对伍; 二.抓安全生产,防范事故发生 一是抓好员工的安全教育和规程学习,坚持每周搞一次安全教育活动,每月召开一次安全生产例会,着重加强安全员、工作负责人、工作票签发人、工作许可人的管理和技术培训,提高他们的技术素质和安全意识;二是抓好线路、设备管理,做好危险点分析与控制,及时消除隐患;三是抓好现场安全管理,严格执行两票三制,严厉查处违章现象;四是抓好安全性评价工作;五是开展安全大检查,做到检查有计划、有组织,评比有内容、有结果、有改进措施,检查结果与安全奖挂钩,通过检查来促进安全管理不断发展; 三.抓优质服务,推进行风建设,大力拓展电力市场

1.牢固树立以客户为中心的 营销理念和树立客户是上帝,以客户为中心的服务意识,把“销售产品首先是销售形象”作为开拓市场的的座右铭;

2.完善售后管理,提升优质服务水平,首先要缩短业扩报装流程和加强故障抢修管理,实现早供多供电量,其次要完善售后服务体系和不断改善缴费环境,开展便民服务;

3.加强行风建设,进一步开展走百村,进千家,访万户活动,主动征求客户意见,及时改进工作,提高服务质量;    四.抓好降损节能和电费回收,以获得最佳经济效益

1.每月及时召开经济分析会,对各乡所的指标完成情况进行总结和考核,认真寻找差距和不足,制定有针对性的措施,真正做到经营有制度、营销有指标、指标有考核、考核有分析、分析有措施、措施有落实。

2.定期进行线损分析和理论计算,开展各种降损节能活动,技术上要充分利用两改以及在线路和配变加装无功补偿;管理上一要加强关口表计和抄表到位率的管理,二要推行台区考核,落实到人,考核到人;三要加大用电普查及反窃电的查处力度和广度,杜绝黑户,四要及时停运空载设备,防止大马拉小车现象。

3.全力以赴抓好电费回收工作,强化责任制,落实措施,及时结算。一是实行电费回收按月考核制和分线分台区指标考核制,电费回收与员工的待遇挂钩,确保当月电费当月结零,二是发扬五千精神,推行全天侯,全方位、全功能、全速的优质服务,兑现服务承诺,优化电费回收环境,用良好的形象激励客户缴费,三是利用营销自动化,力争实现银电联网收费和建立客户缴费信用等级评估办法,动态掌握客户缴费信誉度,及时了解客户的生产经营情况,对濒临破产企业电费回收实现专人负责制,防止电费流失,四一方面要加强计量管理,另一方面要加强营销稽查和违章用电纠查工作,严肃电价政策,以获取最佳的售电均价,五要重视供用电合同的签定与执行,六要改变工作方法,提高陈年电费收缴力度,七要加强电费每月盘点工作;八还要加大电费回收的宣传力度。 五.抓制度建设,加强供电所基础管理 结合公司创一流同业对标工作,及时修订和完善管理制度,重点是安全生产奖惩制度、线损管理制度、电费收缴制度以及用电定期检查制度,并通过供电所规范化建设以及农电管理年活动的开展,进一步抓好安全生产、线路设备、抄核收,业扩报装,电价电费,计量装置,用电检查,优质服务等基础档案管理工作,做到“明明白白算家底,清清楚楚定目标”; 路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,充满希望的一年在向我们招手,期待着我们挥洒更多的汗水,收获更多的果实。

展望新的一年,我将贯彻落实党的十六大精神,按照公司的部署,动员和带领全体员工,以求实的精神、务实的作风,继往开来、恪尽职守为圆满完成*年的各项工作任务而努力奋斗。 篇二:供电所上半年工作总结 我所在公司党组正确领导下,在各科室大力支持下,全所干部职工按照国网公司提出的'“一强三优”战略目标,团结一致、齐心协力,加强安全生产管理,提高经济效益,深化优质服务,为争创一流供电企业奋力拼搏,较好的完成了市局下达的各项经济指标,现将半年来我所工作情况重点汇报如下:    

一. 主要经济指标

1. 购电量 1-5月份累计完成购电量 41203960kwh,较去年同期的 kwh多购3248800kwh,购电量同比增长8.5 %,较好完成年初市局下达的经济指标。

2. 10kv 、0.4kv线损 1至5月份累计完成购电量41203960kwh,售电量39858132kwh,损失电量 1345828kwh,10kv线损1至5月份累计完成3.27%,较去年同期3.97%,下降了0.7%,比市局年初下达指标5.2%少损了1.93%。

1-5月份低压综合线损率为8.91%,与年控计划9.5%,降低0.59百分点,较去年同期的9.11%,下降了0.2个百分点,完成市局下达工作指标.线损小指标完成情况:企业综合功率因数完成0.93,比指标0.92降低0.01;计量故障差错率完成99%,完成上级指标。

3. 安全工作 20xx年以来我们始终贯彻“安全第

一.预防为主”的工作方针,本辖区内无系统职工及群众触电伤亡事故,无发生主设备烧毁及其他重大事故,确保了电网安全运行,确保了政治安全,经济安全,生产安全目标实现。今年上半年从国网公司到市局进行了一系列的安全工作,我们根据上级精神也进行了专项整顿工作,完成了上级安全生产、培训、教育等工作。

4. 电费回收 本年度1-5月电费应收21489424.20元,实收21489424.20元,上交回收率100%,旧欠回收0元。

旧欠回收完成 0%,距完成市局下达的的清欠任务还有距离。

二. 20xx年上半年工作简要回顾

1. 经营管理:今年以来我们始终坚持经济效益是中心的经营原则,强化内部管理,深化经营管理目标责任制。 <1>供电所班子内部分工明确:所长负责全面,各副所长分线包片负责电费回收,供电所与各岗人员签定目标责任状,奖罚分明。

根据市局安排月考兑现,确保目标任务的完成。 <2>深入开展营业大普查。全所计量设备。

供电所工作总结

难忘的工作生活已经告一段落了,经过这段时间的努力后,我们在不断的成长中得到了更多的进步,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。那么如何把工作总结写出新花样呢?以下是我为大家整理的2021年供电所工作总结通用5篇,希望能够帮助到大家。

供电所工作总结1 一年来,我所在支公司“六届四次”职代会精神及支公司各级领导的正确指导下,在全体员工的积极努力和广大客户的密切配合下,顺利地完成了上级各部门下达的各项工作任务、各种指标及年初制定的各项计划工作。现就全年工作做一下简要总结:

一.综合管理与标准化建设工作 一年来,我所在标准化建设与落实“四个服务”过程中,积极配合上级部门,完成了如下工作: 落实“四个服务”方面:

1.按计划顺利完成了小向善、大向善电气化、路灯亮化工程任务。

2.分类上报了我所辖区内“十二五”农网新建、改造农村台区规划计划。

3.配合省电建公司对20xx年申报的改造台区进行了实地考测。

4.根据上级节能减排文件要求,对年产量60含90万吨的鸿强、华兴洗煤厂的配电变压器进行了停电封存。

5.配合上级部门对二十八个高危行业、非煤矿山采取了断电措施。 标准化建设与例行工作方面:是按时召开安全日活动例会每月四次,累计召开五十三次;安全、营销月度分析会每月一次,累计召开十二次。是每月对三条10kv主干、分支线路及混合台区低压线路、设备进行了定期巡视。

是传达了支公司“《六庙四次》职代会暨20xx年工作”专题会议精神,使全体员工明确了年度重点工作方向。是根据实际需求,对办公场所及安全工具室、资料室、值班室进行了重新调整布置;并利用有限资金,对陈旧的走廓扶手进行了涂涮装饰。

二.安全生产及设备管理

1.强化安全意识,确保安全生产。

我所根据上级规范化管理的工作流程和标准,首先成立了以所长、副所长、各级管理人员为核心的安全生产领导组织机构。同时制定了我所20xx年度“不发生人员轻伤、重伤及农村触电死亡事故,不发生一般及以上火灾事故,不发生特、重大电力设施外力破坏及失盗事件”的安全奋斗目标和“班组控制异常、未遂及以上事故”的安全措施、“安全技术劳动保护措施计划、反事故技术措施计划”;组织制定了栗家庄供电所两个“两节”保电、“防汛预案”、“迎峰度夏”组织机构及相关制度措施计划。

2.抓规程培训,明确安全责任。

2月23日,组织全体人员进行了为期两天的《安规》“两票”培训并经严格考试。参加考试人员27人,考试合格率达到了百分之百。各级人员与所长鉴定了安全生产责任书,并根据各岗位写出了“三不伤害”保证承诺书。

3.加强安全工器具管理。

按照支公司要求和规程规定,于1月份、3月份、9月份对安全生产用具、安全辅助器具进行了定期试验。共测试脚扣26付、安全带26条、安全帽26顶、验电器6支、绝缘靴6双、绝缘手套6付、低压接地线9组、拉闸杆7付。经过测试,对不合格的安全器具、生产用具及时进行了清理,同时对缺少的用具给予了补充。坚持每周进行安全用具的外观检查并认真做好记录工作。

制定了安全用具领用制度并认真填写领用记录,做到了责任明确,达到了无损失、损坏责任事故。为检修、消缺现场规范地使用安全用具奠定了基础,得到了基本安全保障。

4.坚持安全日活动例行会议。组织安全日活动例会53次,达到每周一次;组织召开安全生产月活动例会12次,平均每月一次。

及时传达、学习安全文件、安全简报、通报70余篇次。

5.杜绝无票工作。一年一度的春检工作开始后,根据支公司《关于开展春季安全大检查》的通知精神,结合我所平常的设备巡视与缺陷记录情况,研究制订了春检计划实施方案,同时制订了切实可行的春检“组织措施、安全措施、技术措施”。

并严格按照“三个百分之百”的要求,积极组织开展反事故斗争活动,对春检现场的危险因素进行了综合、全面分析;在设备检修、消缺过程中,正确使用低压一种工作票xx张、操作票22张。合格率均达百分之百。通过以上安全措施的实施,杜绝了生产过程中可能发 供电所工作总结2 岁月如梭,一晃20xx年时间已过去半年,在这半年的时间里,我所大力开展优质服务,力争供电可靠率达到了98%以上,在辖区内得到广大用电客户的称赞。

我所在加强内部员工管理的基础上,使各项经济指标都达到了较好的成绩,无任何安全事故发生,安全生产180天,具体工作情况从以下几个方面作总结。

一.20xx年元月至六月,经过全所工作人员的辛勤努力,我所较好地完成了各项经济指标。

1.完成购电量:1008.8万KWH;

2.完成售电量:900.8万KWH;

3.综合平均单价:427元/K·KWH;

4.综合线损率:10.7%;

5.电费回收率:100%。

二.加强员工内部管理,提高员工素质。

员工的业务、技能素质直接关系到企业的生存和发展,这在客观上就要求我们必须时时提高员工的素质。我所坚持每月定期对员工加强学习,并要让员工明白一个道理,只有企业的“大家”,才有个人的“小家”,今天不努力的工作,明天就得努力地找工作。不仅要提高员工的技能素质,我所还不断加强员工的思想素质教育,定期召开政治学习会议,特别是遵义供电局召开第十届三次会员职工代表大会时,我所全体工作人员对职代会的召开非常关注,认真领会、贯彻职代会精神,并把职代会精神落实到实践中去。

三.“安全生产,人人有责”、“安全第

一.预防为主”、“学安规、懂安规、用安规” 这些话已成为我所工作人员嘴边的“口头禅”,大家心里都明白,只有时时加强自身的安全学习,提高安全事故的防范能力,才能保障自己的安全。我所每月的“安规”学习和“安全活动周”,大家都积极参加,在公司的领导下,大家在实践工作中认真开展安康杯电力生产“五个一”活动,同时对我所的安全生产设备、劳动安全和作业环境、安全生产管理、危险点控制分析、安全大检查五个方面作出安全性评价,对存在的问题和安全隐患,积极组织认真的分析和总结,并进行消缺,明确安全职责。在半年时间里,我所实现安全生产180天,设备完好率达到99%以上,无任何安全事故发生的好记录。

四.在公司的正确领导下,我所出色地完成了上级交办的各项工作任务。

1.截止20xx年6月中旬,我所一期、二期农网改造户表安装共计2997户,户表安装率达到100%,使辖区内的老百姓都享受到“两改一同价”的政策实惠。

2.在公司的安排下,我所提前完成辖区内10KV线路电杆涂刷编号工作,并在涂刷过程中,认真巡视检查出线路中的安全隐患,及时进行消缺。

3.我所每月不定期的对线路进行巡视检查,20xx年5月,在巡视检查中,我所工作人员发现10KV高官028管家湾支线管家湾315KVA配变的副杆存在较大的偏移,我所积极采取有效措施,避免了安全隐患的发生。

针对合兴组125KVA配变低压400V出线,在落雨天经常发生漏电击人的情况,我所特申请上级部门在最短时间内对该线路用绝缘线进行了更换。

五.狠抓线损管理,促经济效益发展。 线损是衡量一个供电所管理的一把尺码,线损的高低关系到企业的发展和效益,节能降损�。

供电所技术个人总结报告

总结 所要反映的是全局工作或某项工作的全貌,所以在内容安排上要考虑到方方面面,全局工作不能遗漏哪个方面,单项工作不能遗漏哪个环节,否则就会影响 工作总结 的客观性和全面性。下面就让我带你去看看供电所技术 个人总结 报告 范文 5篇,希望能帮助到大家! 供电所技术 总结报告 1 做为一名基层电工,始终坚持以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。

我把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。在政治学习方面,尤其是学习十七大精神,进一步提高了自己的思想觉悟,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。

一.20____年所做的工作及取得的成绩 20____年工作中我坚持严格要求自己,强化形象,提高自身素质,做好本职工作,以诚待人, 爱岗敬业 讲奉献。我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业。 上半年在生产班组,在全体生产班组成员的共同努力下完成了__×余台配变的测试,清理了__×条10kv线路通道,在负荷紧张的情况下新上了##场镇4#公变,处理了##场镇2#变漏油,应急抢修__×余处:10kv许龙线13#杆更换电杆,10kv许黎线108#——109#杆断线处理,10kv许武线河嘴2社支线1#杆更换磁棒??此外在所长的安排下还完成了a8系统基础资料的录入。

7月底由于工作需要,我被调到了窗口上,到窗口后我立足本 岗位职责 ,努力做好优质服务工作。认真履行国网公司供电服务“十项承诺”,故障报修,业扩办理无一疏忽。在这一年里,遇到各类活动和会议,我都积极配合做好服务工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。

二.工作中的不足与今后的努力方向 一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是业务办理的熟练程度上和有 经验 的同事比较还有一定差距,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。我会继续发扬吃苦耐劳精神。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究 学习 方法 ,端正 学习态度 ,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风,力求把工作做得更好。

三.对供电所工作的想法与建议

一.建议增强供电所工作的积极性。

建议订立供电所年度目标责任制,完善各种奖惩激励机制,鼓励大家积极提合理化建议,通过奖惩激励机制,奖励先进,鞭策后进,进一步加强供电所管理,更好的为电力客户做好服务工作。

二.建议增强供电所的凝聚力。供电所是一个完整的整体,不能生产、营销、窗口分家,大家之间的相互沟通。此外供电所还可以利用闲暇时间开展集体公益活动。

总之,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导的要求还有不少的差距:主要是工作创新意识不强,创造性开展不够。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负大家对我的期望。 供电所技术总结报告2 如今,工作已经三年多,回顾过去,总结三年来工作中的经验、教训,有利于在以后的工作中扬长避短,更好的做好技术工作,下面分几个方面对三年来的工作进行一下总结:

一. 在____供电所实习所得到锻炼 20____年__月__日在____供电局领导的安排下我到____供电所实习。实习期间,通过自身的努力和所长师傅们的关心和照顾下,我将理论与实际相结合,在线路架设方面得到了充分锻炼,在____供电所农网改造过程中学会了爬电杆、高10KV低压线路的架设及变压器安装等,还参与了____供电局____供电所户表材料的清理,核实了部分已安装户表的材料并进行了统计和微机录入。

二.参与了______供电所的农网回头看及高低压线路现场和微机绘图 20____年__月在学校领到 毕业 证后,通过____供电局的分配,我被安排到______供电所任专职电工。在______供电所的工作期间,因工作需要,20____年7月到20____年8月我曾担任微机员,基本上负责整理了供电所所有的文件资料并协助电费审核专责进行电量审核。在资料整理期间曾参与了比较复杂的农网回头看,在与技安专责没有星期和节假日长期加班的情况下,我配合技安专责顺利完成了农网回头看。回头看后,为进一步完善档案资料,在所长的安排下,我和供电所游师傅一步一个脚印到现场绘制了供电所所有的高低压线路图,通过反复核实图纸无误后,我对全部图纸进行了微机绘图并打印存档。

在一年多繁忙的工作中,我的生活过的很充实,不仅熟悉了电量电费审核,还熟练了微机操作,更重要的是熟悉了我们供电所工作的流程,熟悉了供电所档案资料的建立,受益非浅。 20____年8月因工作需要,我被安排到值班室抢修岗位。在抢修岗位上,我时刻牢记 “人民电业为人民” 的宗旨及“十不准”等,严格遵守各项 规章制度 ,尊敬师长、积极向上、努力学习专业技术、不怕困难,做到随叫随到,积极配合同事完成各项抢修任务,不仅在技术方面有所提高,还学会了团队协作精神。

因为工作努力、贡献突出,我在20____年底被______供电所评为优秀员工。

三.参与____供电所基础资料及标准化供电所建立 20____年6月因工作需要,我被调到____供电所担任电费审核专责。刚到____供电所,由于没有公变一户一表的系统资料,在全所员工的共同努力下对供电所辖区内的公变用户进行了现场核实统计,我还负责录入了系统三十个农网台区五千多户公变用户资料,并顺利进行审核收费。

在职期间我积极配合技安专责完成了部分线路图的绘制和资料的建立。在____供电所建立标准化供电所期间,我积极投入到工作中配合营销和技安完善各种档案资料,通过向其他供电局及兄弟供电所的学习,以及学习标准化供电所文件资料,在全所人员的共同努力下,____供电所顺利地被评为标准化供电所。

四.努力工作,积极进取 20____年3月,____供电局农电稽查核算中心成立,供电所审核撤消,我因此被调到稽查核算中心工作至今。在职期间,我努力学习专业 文化 知识,认真审核用户电量电费,在审核过程中发现问题及时到现场进行稽查,不论是对供电所抄收人员还是对客户,我都能做到不询私舞弊,主动接受群众的监督,因此稽核工作进行得非常顺利。

并且在职期间我还能积极的完成上级交待的各种任务,得到了领导的一致好评。____年6月我还通过了____电业局农网配电营业高级的培训,并取得证书。

五.今后的工作打算 通过总结三年多的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同时还需要多学习多看书,认真学习好规范规程及有关文件资料,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,加强工作责任感,及时做好个人的各项工作及上级交办的其他工作。

总之,在今后的工作中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与公司共同进步、共同成长。 供电所:______ 供电所技术总结报告3 岁末年初,新春将至,不知不觉,20____年转眼间已经过去了。近一年来我在供电所领导的和关心和支持下,在抢修班班长的带领下、帮助下,紧紧围绕公司中心任务,坚持“安全第一,预防为主”的方针,奋力拼搏,在各个方面都取得较好的成绩,全面优质地完成了上级领导下达的各项任务。 回顾一年来的工作,我主要做了以下几个方面

1. 安全生产 是所有工作的重中之重,一年中我加强对《电业安全工作规程》的学习;及时学习安全简报、督查通报和事故快报,吸取事故教训,举一反三;严格“两票三制”,规范操作,杜绝习惯性违章,夯实了安全生产的基础。

在今年各项抢修过程中,我能严格按照规范化流程进行工作,顺利的完成了本的抢修工作。

2.我还积极参加日常安全活动和上级部署的各项专题安全活动。通过日常安全活动的参加,认真学习安全生产的方针政策、上级的规定指示和要求,认真学习上级下发的各种安全文件安全简报和事故通报,认真学习相关规程和制度,我找到了许多工作中的不足,安全意识也得到了很大的提高。

按照上级的部署和要求,以实事求是的工作态度进行认真学习排查,和同事们找出安全生产中的薄弱环节。

3.过硬的业务技能是安全生产的前提,所以在安全生产的同时我还积极开展对自身的业务技能培训。通。

供电所所长个人先进事迹

供电所所长个人先进事迹范文 他,憨厚可鞠的笑容中浸透着刚毅与矜持;朴实无华的言语中洋溢着自信与活力。对待工作,他无境忘我,精益求精;对待上级,他毫无借口,有令必行;对待职工,他体贴入微,关怀备至关怀倍至;对待客户,他耐心诚恳,热情周到。

工作中,他首当其冲,勇克难关,用行动为职工做出了表率;学习中,他脚踏实地,自我充实,用成绩为职工做出了楷模。在平凡的工作岗位上,他用自己的实际行动,书写了共产党员的光辉的一面,他就是XX县供电公司龙冈供电所所长、优秀共产党员XXX。 身先士卒作垂范,安全生产保平安。2005年7月,公司将他从古县供电所调到龙冈供电所所长的岗位。龙冈供电所原来是个人员少、条件差、地势偏远的乡村供电所。

因为是租房子办公,全所只有2个办公室和一个材料室,两三个职工挤在一个房间住,因此职工不能安心工作,思想不稳定,各项工作都落在全公司的后面。上任伊始,他深感责任重大,无时不在筹划供电所的发展愿景。可谁也没有预料到就在此刻,一次严峻的考验悄然而至…… 20xx年8月下旬,是一个令他和整个供电所难以忘怀的日子。

就在这一天,我县南部山区遭受罕见龙卷风袭击,龙冈供电所辖区的电力设施遭到严重破坏,50%的10KV线路被破坏,整个供电陷入瘫痪状态,而此时,汤文斌所长上任还不到两个月。当他赶到灾情现场的时候,被眼前的情景惊呆了。放眼望去,稻田中不见一基电杆,全数放排,倒在泥泞之中;庄稼被大风摧残得东倒西歪,一片狼籍。

部分电杆已折断或出现不同程度裂痕,路旁的大树大部分被连根拔起。面对此景,他只有一个念头,就是立即抢修,恢复送电。他将受灾情况一边向县公司做了详尽汇报。

一边结合受灾情况,制定了“立即恢复主干线运行,切实保证镇政府、医院、学效等重要部门用电,尽快恢复全镇送电”的抢修方案。被龙卷风袭卷过的田间满是没膝的黑泥,真可谓举步维艰,给抢修工作带来极大困难,抢修人员无从下手。此刻他又穿着背心短裤第一个奔向稻田深处……大家被他的行动感染了,很快进入了全力抢修状态。鞋子被泥水浸透了,他们就干脆光脚,衣服溅满黑泥,他们就干脆赤膊上阵,禾苗杆刮在身上痛痒难耐,他们也全然不顾。

在施工现场,每个人都是一身的'泥泞,每个人都是一脸的汗水。四五百公斤重的水泥杆被毒辣的阳光晒得发烫,可他们硬是用手用肩把杆抬到立杆地点。由于地形影响,有些杆坑挖完后,坑内满是积水,为了给杆体加固,他又带头把石头从稻田地外一块一块的搬进来,“一块,两块……”,每搬一次都会在泥泞的田间留下一行深深的脚印。几趟下来,已经是精疲力竭了,可是谁也没有喊过一声苦,叫过一声累。

由于抢修地点较多,工作需要同时开展,汤文斌所长在带头抢修的同时,要不停奔波期间,进行协调指挥,还要解决好施工人员的吃饭问题。一天下来,他自己却没有顾得上吃一口饭,喝一口水。晚上6点多钟,当抢修任务完成的时候,他才草草地啃上几口干馒头,吃上几口咸菜。次日凌晨4点多钟,他的身影又第一个出现在抢修现场……用他的一句话讲:“灾后抢修,我的脑海中没有‘天’这个时间概念,剩下的只有‘分’和‘秒’”。

就这样,在他的率先垂范和全所职工的努力下,不到一天时间,供电辖区主干线终于恢复了正常送电。正当众人为此感到高兴的时候,汤文斌所长却已投入了下一步抢修之中…… 供电行业是一个高风险的行业,安全生产也就一直是供电行业非常重视的问题。汤文斌所长从担任管理职务以后,深深知道“安全”两个字的内涵。

他时刻提醒职工在工作中要真正做到“学安全、想安全、重安全”,用他自已的一句口头禅就是:“安全生产是为了我们的企业,安全生产是为了我们的家,安全生产也是为了我们自已,我宁可听职工们的骂声,不愿听职工们的哭声。”在工作中,他注重抓好职工安全培训,在组织全员准时参加县公司各项培训学习的基础上,充分利用周五学习日,组织职工对《新安规》及各项作业规程进行深入学习,并结合事故案例和岗位实际谈经验、讲体会;开展多种形式的小测试、小考核,组织人员到其它兄弟所进行学习交流,增加人员学习的积极性;对表现突出的业务骨干和技术能手给予奖励,在全所致力营造“比、学、赶、帮、超”的氛围。线路检修、维护是所内的日常工作,是防微杜渐的有效方法。

为此,他注重提高“两检”和“两安”活动质量,组织人员认真做好各种季节性设备试验工作,确保对线路定期巡视的质量。同时,他以全所范围内电力设施运行状况、线路质量及人员健康水平等情况,制定了可行性较强的事故预案,为突发事件能得到及时、有效的解决,提供了良好的先决条件。 为使员工增强安全责任意识,切实落实安全岗位责任制,在全所职工大会上,他第一个立下了军令状,“安全生产工作指挥不当,监督检查不到位,人员出现违章现象,扣我汤文斌所长的工资……”在奖惩制度面前,被罚款的同志心中多少有些不平衡,难免有些消极言语,“有什么了不起的,又没有出什么事”、“拿着鸡毛当令箭”…… 可是当他们得知汤文斌所长每月的奖金都比职工少时,他们沉默了,取而代之的是在施工现场严守规程、认真操作,以此来表示对这位所长的敬意。 健章立制束人心,心系职工暖人心。

参加工作多年的汤文斌所长知道要想建立一支叫得响,能打硬仗的职工队伍,没有铁的纪律是不行的。为此,他从所内建章立制入手,规范人职工作行为,提高人员服从意识。结合所内实际情况,他建立了岗位考核机制,使人员明确了自身的工作职责,并结合县公司文件对服务窗口进行高标准、严要求。

对工作表现好、成绩突出的职工给予适当的物质奖励,并让其在全所职工大会上介绍工作经验。为提高人员降损积极性,完成县公司下发的降损指标。他与职工签定了《降损工作责任状》,将降损指标工作落实到每位职工,明确奖惩细则。责任状中对职工指标完成情况进行明确规定:对全额完成任务的职工,当月结算时,按超出余额发放奖金;对未完成任务的,按数扣发奖金。

汤文斌所长考虑到所里人员少,自己主动提出了要管理一个台区,与职工一道抄表、收费和维护,一样进行考核。此举激发了职工的工作积极性,增强了对电力设施的保养和维护意识,同时也为提高供电所经济效益开了一剂良方。 别看他在工作上是一个“包公”,可是在生活中却成了名副其实的好家长。

记得有一次,职工徐勇犯了急性肠炎,需要立即到医院就治。但此时正值深夜,天又下着大雨,没有办法找到车辆。这时。

抱歉,评论功能暂时关闭!